今年以来，西吉县司法局以“保稳定、构和谐、促发展”为主线，聚焦组织有拓展、队伍有活力、活动有抓手、机制有创新，抓好“四化”建设，扎实开展“调解九进 服务万家”活动。

调解组织网络化。健全以乡镇人民调解委员会为核心，村级人民调解委员会为基础，行业性专业性人民调解委员会、“一站式”矛盾纠纷多元调解中心、驻派出所调解室为触角的多层次、宽领域、规范化的人民调解组织网络。目前，共有各级人民调解委员会329个，一站式矛盾纠纷多元调解中心77个，驻派出所调解室19个。

排查化解常态化。各级调解组织以“调解九进 服务万家”活动为抓手，坚持常态化开展矛盾纠纷及风险隐患排查化解，积极做好婚姻家庭、邻里、土地等日常矛盾纠纷的排查化解工作，并重点调解物业管理、生产消费、医疗、校园等领域易激化的社会难点、热点矛盾纠纷，切实将各类风险防范在源头、化解在基层、消灭在萌芽，全力维护人民群众合法权益。活动开展以来，各级人民调解组织共调解各类纠纷521件，调解成功505件，调解成功率97%。

调解队伍专业化。结合疫情防控要求，积极开展人民调解员业务培训，切实加强司法所专职人民调解员、村（组）人民调解员、法律明白人队伍建设，提高队伍专业能力和解纷水平；整合、利用区域法律资源，积极引入社会服务力量，为西吉县法治政府建设和矛盾纠纷化解提供专业化力量。

工作机制多元化。建立矛盾纠纷月分析研判机制，全面客观分析矛盾纠纷的种类、特点和群众关心的热点难点、社会稳定风险等，为依法妥善解决各类矛盾纠纷提供依据。完善调解“两项机制”，即：“司法行政+X”工作机制，联合公安、法院、信访、工商联、妇联、民政等相关单位联调联动的大调解工作机制。“人民调解+X”工作机制，依托司法所、公共法律服务中心等，根据案件性质统筹律师、法律援助、公证、司法鉴定等专业力量参与的“一条龙”解纷工作机制。